第115章
事实上,李建东他们,从去年年底就削减了三分之一的配额,比工人减的还多。
但是能当上干部的,一是待遇本来就不低,二是觉悟也更高。
干部们承受得了这种削减,可工人们不行啊。
就拿李建东最熟悉的钳工车间,这还算是比较轻快和干净的车间。
但是碰到活多的时候,一天下来也累得跟狗一样。
如果吃饭再不吃点好的,身体根本就扛不住。
这年头,随随便便一顿饭吃七八个馒头的,大有人在,好多人都处在天天吃不饱的状态,白面吃不起,吃点杂面馒头也没关系。
如果,天天吃窝头,那就太欺负人了。
那玩意不但难吃,而且没什么营养,光填饱肚子了没有力气顶个屁用?
戴副厂长把李建东找过来,并不是想问问他,有什么办法解决削减配额的问题。
他也清楚,这个问题不是他们这些厂长副厂长能解决的。
他只是想问问李建东,打算怎么给下面的人做工作,两人多交流一下,也好找个能让人接受的理由。
在戴副厂长办公室待了一个多小时,李建东离开后直接去了一楼的政值处。
“李副厂长,您来了。”
政值处的办事员们看到李建东,主动站起身打招呼。
李建东点点头,对其中一名年轻办事员说道:“小孙,你帮我联系一下生产部门的科室主任,让他们去我办公室开个会。”
“是,李副厂长。”
小孙答应一声,就开始去喊人。
李建东则是回到办公室等着。
过了没一会儿,陆续就有人敲门进来,李建东办公室只有两个沙发和两张凳子,几名主任进来后不够坐,有几人就只好站在那里开会。
李建东见人到齐了才说道:
“今天把大家召集起来只有一个事,去年年底的配额削减,大家都知道了。
可以说影响非常的大。
但是,刚刚我得到一个不好的消息,那就是今年可能还要继续削减。”
李建东话刚说完,办公室里就响起一片质疑声。
这个质疑当然不是针对李建东,而是针对这件事情本身。
让驴干活,又不给驴吃草的?
削减别人的配额也就算了,削减工人们的,他们吃不饱饭,拿什么干活?
“李副厂长,这怎么能行呢?工人们可是出大力的,再削减,总不能让他们吃不饱饭吧?”
“是啊,人是铁饭是钢,一顿不吃就饿得不行,要是再削减配额,那就不是一顿两顿的问题了,工人们肯定要有意见。”
“李副厂长,这事已经定下了吗?应该还有回旋的余地吧?”
有几个主任比较激动,尤其是刚上任的生产科主任陈奇志。
他手下要管理的工人最多,为工人们谋利益,也是他应该做的。
李建东叹气道:
“虽然还没有下文件,但应该已经定下基调了,而且这不
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